云南辰信人力资源管理咨询有限公司
公开招聘高校毕业生就业见习岗位公告
为切实落实玉溪市人力资源和社会保障局关于印发《玉溪市高校毕业生就业见习工作实施意见》的通知【玉人社发〔2016〕116号】文件精神，发挥人力资源服务机构在促进高校毕业生就业方面的积极作用，云南辰信人力资源管理咨询有限公司高校毕业生就业见习基地拟在全市招聘就业见习人员，见习岗位为教务辅助及劳动力转移就业辅助，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持德才兼备、以德为先的原则；
（二）坚持实际能力和实干精神并重的原则；
（三）坚持公开、公平、公正、竞争、择优录取的原则；
（四）坚持按需设岗、按岗招聘、人岗相适的原则。
二、招聘条件
（一）招聘的资格要求
1、思想政治素质好，拥护党的路线、方针、政策、遵纪守法；
2、未与任何单位签订劳动合同、未缴纳社会保险、从未参加过就业见习的人员；
3、2021、2022年全日制普通中专及以上学历毕业生或18-24周岁未就业青年；
4、云南省玉溪市户籍，报名见习地点需与户籍所在地一致，且在户籍所在地有固定住所；
5、具有较强的学习能力、沟通协调能力；
6、积极进取、勤奋好学、吃苦耐劳、有较强的责任心。
(二)有下列情况之一的不予报名：
1、受过党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查监察调查的人员；
2、受到刑事处�；蛘哒诮邮芩痉ǖ鞑樯形醋龀鼋崧鄣娜嗽�；
3、其他不符合报考规定的情形。
三、岗位职责
负责公司人力资源服务工作、信息收集及宣传工作。
四、招聘人数及见习地点
招聘人数：总计15人（其中教务辅助13人，劳动力转移就业辅助2人），具体名额分配详见下表。
要求：劳动力转移就业辅助岗能适应县份驻点完成指定工作。
序号 |
县区 |
招聘人数 |
见习工作地点 |
1 |
红塔区 |
2 |
红塔区 |
2 |
澄江市 |
2 |
澄江市 |
3 |
峨山县 |
2 |
峨山县 |
4 |
华宁县 |
1 |
华宁县 |
5 |
江川区 |
1 |
江川区 |
6 |
通海县 |
1 |
通海县 |
7 |
新平县 |
3 |
新平县 |
8 |
易门县 |
1 |
易门县 |
9 |
元江县 |
2 |
元江县 |
五、见习招聘程序
见习招聘程序按照发布公告、报名、资格审查、面试、培训、考试、体检、聘用等程序进行。
（一）发布招聘公告
招聘公告在玉溪人才网（www.yxrc.cn）、玉溪招聘网（www.0877zp.com ）、玉溪人才招聘网（m.eshine999.com）“玉溪招聘网”微信公众号（yx0877zp）、“玉溪那点事”微信公众号(ynyxnds)上发布。
（二）报名
1、报名时间：2023年1月5日至2023年1月20日，上午8：15—11：45，下午14：00—17：30（周六下午和周日除外）。
2、报名方式：报名方式采取现场报名或网络报名。
（1）现场报名地点：玉溪市红塔区凤凰路136号（云南辰信人力资源—综合服务大厅）
现场报名须提交《见习岗位申请表》（A4纸打印，贴照片，备注岗位名称，【点击下载】见习岗位申请表）、高校毕业生请提供本人身份证、户口册、毕业证书、学位证书、相关专业证书原件及A4纸复印件各1份；18-24岁失业青年请提供本人身份证、毕业证、学位证（如有请提供）、户口册、就业创业登记证（就业失业登记证）原件及A4纸复印件各1份；同时提交近期同底版正面免冠彩色小1寸照片1张（背面注明姓名）。
（2）网络报名
报名时间：2023年1月5日8:00—2023年1月20日23:00止
请报名人员将所有报名资料进行打包，以电子邮件形式发送至指定邮箱。电子邮箱地址：804657766@qq.com。
报名咨询电话：0877-6100009 0877-6243366 19387752952（微信同号）
（三）资格审查
由云南辰信人力资源管理咨询有限公司依据见习招聘条件，对报名见习人员填写的《见习岗位申请表》进行报名资格审查。资格审查贯穿整个招聘过程，请报名见习人员务必按照《公告》及职位要求报名。对在任何一个环节查明不符合公告招聘要求、简历及相关证书弄虚作假的报名人员，一律取消考试或聘用资格。
（四）面试
面试采取面谈的方式进行，依据德才兼备的标准择优录取。
（五）培训、考试
拟录用见习人员统一安排到红塔区进行为期1-3个月的培训、考试。
（五）体检
确定为拟聘用见习人员，统一安排到县级及以上医院进行体检，体检参照《公务员录用通行标准（实行）》执行。首次体检不合格，在2个工作日内由本人提出书面申请，可到上级医院进行一次复检，复检结果为最终体检结果。体检费自理。
（六）公示
对体检合格的拟聘用人员，在玉溪招聘网（www.0877zp.com）进行公示，公示期为5个工作日。
（七）备案存档
招录过程由云南辰信人力资源管理咨询有限公司见习基地高校毕业生，就业见习基地管理办公室全程进行监督并将所有痕迹材料进行备案存档。
（八）聘用
根据公示结果，确定聘用的见习人员，没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的，由云南辰信人力资源管理咨询有限公司办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清问题后再决定是否聘用。
（九）见习合同、薪酬待遇、相关福利及工作时间
1、拟聘用的见习人员与云南辰信人力资源管理咨询有限公司办理见习入职手续，签订见习合同，见习期为3-12个月，见习待遇为基础岗位工资1810元/人/月，根据履职情况给予绩效奖励，上不封顶，同时购买人身意外伤害保险。
2、工作时间：按照公司规定执行，国家法定节假日正常休息。
六、转正考核
见习期内，每三个月公司组织一次转正考核，考核合格者办理转正手续签订劳动合同。转正后待遇按公司规定执行（3110元/月+出差补贴+绩效工资+六险一金）
七、相关事项
在整个招聘过程中，请报名人员保持联系方式畅通，如因个人原因导致本次招聘组联系不上报名人员，视为自动放弃本次就业见习。
【点击下载】附件：《见习岗位申请表》
云南辰信人力资源管理咨询有限公司
2023年1月5日
滇公网安备 53040202000017号